À propos de RH Partners Dijon - Ressources Humaines & Cabinet de Recrutement
RH Partners Dijon, cabinet de recrutement et conseil en Ressources Humaines implanté en Bourgogne depuis 1992, accompagne les entreprises dans leurs transformations managériales et le recrutement de talents. Fort d'une équipe pluridisciplinaire expérimentée, le cabinet propose également des bilans de compétences et des formations certifiées, tout en s'engageant activement pour la diversité et l'accueil des personnes en situation de handicap.
RecrutementConseil RHAccompagnement des transformationsBilan de compétencesFormationAccompagnement des transformations managérialesDéveloppement des potentiels & mobilités professionnellesRecrutement des talentsStratégie, Politique et Processus RHBilan de compétencesFormationOutplacement individuel et collectifManagement de transitionRPS et QVT
Informations mises à jour le .
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09:00 – 12:30 · 14:00 – 17:30
Mardi
09:00 – 12:30 · 14:00 – 17:30
Mercredi
09:00 – 12:30 · 14:00 – 17:30
Jeudi
09:00 – 12:30 · 14:00 – 17:30
Vendredi
09:00 – 13:00 · 14:00 – 17:00
Samedi
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Dimanche
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Avis clients (10)
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C
Caroline Cormier
Très bon bilan de compétences pour ma part .
La dame qui a fais mon bilan a toujours était présente , à l écoute.
Je recommande vivement.
Réponse du professionnel : Madame Cormier,
Nous vous remercions chaleureusement pour votre retour positif sur votre bilan de compétences avec Rh Partners Dijon. Votre recommandation est notre plus grande récompense.
À bientôt,
Rh Partners Dijon
A
Audrey Besson
Cabinet très professionnel aux méthodes rigoureuses et surtout un grand merci à Marion BROUX pour son accompagnement dans ma recherche d’emploi, très à l’écoute, elle a pris le temps nécessaire pour me guider et me proposer un poste dans lequel je m’épanouie aujourd’hui.
Si vous aussi vous cherchez la perle rare alors Marion saura vous accompagner.
Encore merci.
Réponse du professionnel : Bonjour Audrey,
Merci d'avoir pris le temps de nous faire ce retour.
Je suis ravie d'avoir pu t'accompagner dans ce projet professionnel et de lire que tu t'y épanouis.
A très bientôt pour le bilan d'intégration :)
Marion et toute l'équipe du cabinet RH PARTNERS Dijon.
C
Christelle Carles
Après un licenciement économique avec 34ans d'ancienneté j'ai eu la chance d'avoir un suivie avec RH Partners ! Je remercie Mr Durand pour son aide qui fut d'un grand soutient moral et professionnel !! Encore merci !!
Réponse du professionnel : Merci beaucoup pour ce témoignage qui nous touche sincèrement. Traverser un licenciement économique après 34 ans d'ancienneté est une étape particulièrement éprouvante, et nous sommes vraiment heureux que l'accompagnement de M. Durand ait pu vous apporter le soutien dont vous aviez besoin, tant sur le plan humain que professionnel.
C'est précisément la vocation de notre prestation d'outplacement chez RH Partners : être à vos côtés dans les moments de transition, avec une approche qui ne se limite pas aux outils de recherche d'emploi, mais qui prend en compte la dimension personnelle et émotionnelle que représente un tel bouleversement de carrière.
Nous transmettrons votre message à M. Durand, qui sera touché de lire votre retour. Nous vous souhaitons le meilleur pour cette nouvelle page qui s'ouvre.
L'équipe RH Partners
S
Sophie Marceaux
Ce fût un grand plaisir d être assisté de Florent DURAND pendant mon licenciement economique. Très à l écoute, très professionnell et un très bon psychologue
Je recommande ce cabinet.
Réponse du professionnel : Merci pour ce témoignage qui nous touche profondément. Un licenciement économique est une épreuve à la fois professionnelle et personnelle, et nous sommes heureux que Florent ait pu vous apporter le soutien nécessaire pour traverser cette période dans les meilleures conditions.
Chez RH Partners, l'accompagnement des réorganisations et des plans sociaux est l'une de nos missions phares. Nous intervenons aux côtés des entreprises et des salariés concernés avec une approche qui va bien au-delà du simple reclassement : écoute, soutien psychologique, reconstruction du projet professionnel et accompagnement concret vers le retour à l'emploi. Parce qu'un plan social bien accompagné, c'est avant tout des femmes et des hommes qui rebondissent.
Nous transmettrons votre message à Florent. Nous vous souhaitons une belle suite dans votre parcours !
L'équipe RH Partners
K
Karine Brosy
Suite à un licenciement brutal pour motif économique après 35 ans d ancienneté, j ai eu la chance de pouvoir bénéficier du soutien de ce cabinet.
Je tiens à remercier tout particulièrement Florent DURAND qui m a accompagnée dans l analyse de ma situation.
Très à l écoute, avec de fortes valeurs humaines il m'a guidée dans mon parcours professionnel à venir...
Encore merci pour tout
Karine
Réponse du professionnel : Merci Karine pour ce message touchant. 35 ans d’ancienneté, c’est toute une vie professionnelle, et nous mesurons pleinement ce que représente un tel bouleversement.
C’est précisément dans ces moments difficiles que l’accompagnement de RH Partners prend tout son sens. Dans le cadre de nos missions auprès des entreprises en réorganisation ou en plan de sauvegarde de l’emploi, nous mettons un point d’honneur à placer l’humain au centre : analyse approfondie de la situation, soutien moral, et construction d’un projet professionnel solide et réaliste pour rebondir avec confiance.
Nous transmettrons votre message à Florent. Nous vous souhaitons le meilleur pour la suite, Karine !
L’équipe RH Partners
R
Roselyne Vuitteney
Florent Durand m'a énormément soutenue après mon licenciement économique.
Après 33 ans dans la même entreprise, il est très difficile de vivre cette situation.
Il a su m'aider à remonter la pente et à savoir qui j'étais. Après 3 rdv j'ai repris des forces et de la confiance.
Un grand merci à Florent 👍
Réponse du professionnel : Merci pour ce témoignage si sincère. Quitter une entreprise après 33 ans, c’est bien plus qu’un simple changement professionnel — c’est une remise en question profonde, et il faut du temps et du soutien pour retrouver ses repaires.
C’est tout l’enjeu de nos accompagnements PSE et outplacement chez RH Partners : ne pas se limiter aux outils de recherche d’emploi, mais aider chaque personne à se reconstruire, retrouver confiance en elle et repérer ses vraies forces pour mieux rebondir. Trois rendez-vous qui changent la donne, c’est exactement ce que nous visons.
Nous transmettrons votre gratitude à Florent. Nous vous souhaitons une belle et solide suite professionnelle !
L’équipe RH Partners
M
Marie-paule Manenti
Un grand merci pour le soutien, l'écoute et le professionnalisme de Florent DURAND.
Réponse du professionnel : Merci pour ce message ! Soutien, écoute et professionnalisme : ce sont exactement les engagements que nous portons chez RH Partners dans chacune de nos missions d’accompagnement PSE et d’outplacement.
Nous transmettrons votre remerciement à Florent. Belle continuation !
L’équipe RH Partners
E
Edith Lapointe
Très bon soutien de cette entreprise suivi par Florent durand très professionnel et une personne très agréable
Réponse du professionnel : Merci pour ce message ! Soutien, écoute et professionnalisme : ce sont exactement les engagements que nous portons chez RH Partners dans chacune de nos missions d’accompagnement PSE et d’outplacement.
Nous transmettrons votre remerciement à Florent. Belle continuation !
L’équipe RH Partners
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RH Partners Dijon - Ressources Humaines & Cabinet de Recrutement
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